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임원교육

[전문가 칼럼] '여사님' 한마디에…청소업체의 비밀 '여사님' 한마디에…청소업체의 비밀 한호택 IGM 교수·김성애 연구원 [IGM과 함께하는 리더의 딜레마 해결] 청소업체 '다스킨' - 돈벌이 아닌 사회를 청소하는 일… 직원들에게 일의 가치 찾아줘 경비·청소 파견회사 '삼구 INC' - 휴식공간 있는 회사에만 파견… 존중받고 일한다고 느끼게 해 일본식당 '테펜' - 모든 종업원에게 CEO의 꿈을 미래에 대한 기대감 심어줘야 ◇딜레마 조선회사를 경영하는 나고민 사장은 최근 현장에서 일하는 노동자들의 이직률이 높아져 걱정이다. 들어 보니 고생도 고생이지만 거친 현장 분위기와 육체노동에 대한 대내외적으로 낮은 이미지 때문에 다른 회사나 직업을 찾아 떠나는 경우가 많다고 한다. 현장 노동자들의 생산성이 기업의 사활과 직결된 업종인 만큼 나 사장의 시름도 깊어졌다.. 더보기
[지식채널] 사소함의 힘 지식채널e_사소함의 힘 지식채널e_사소함의 힘 ebs 경영 경제 커다란 문제속에는 언제나 작은 문제들이 있다 - H.하울리- 더보기
[전문가 칼럼] 퇴출 피한 대형 저축은행의 '비결' 퇴출 피한 대형 저축은행의 '비결' 직원들 가치관 교육에 주력… 시중은행도 그래서 不正 적어 가치관 결여된 다른 저축은행, 대형 비리에도 내부고발 실종 도둑질하기 너무나 쉬운 업종… 구성원에게 사명의식 심어야 전성철 세계경영연구원 회장 계속 발발하는 저축은행 사태의 가장 충격적인 점은 그들이 자행한 비리의 규모와 뻔뻔함이 아니다. 정말 놀라운 점은 발견된 저축은행 비리들이 하나같이 직원들의 제보에 의해서가 아니라 금융당국의 조사와 검사에 의해 발견되었다는 사실이다. 그 엄청난 비리들이 저질러지는데 직원들이 전혀 낌새를 못 차렸을 리 없다. 그런데도 아무도 고발하지 않았다. 고발은커녕 일부 직원들은 그 비리를 알고 나서는 도리어 경영진을 협박해 그들 스스로 거액을 갈취했다. 저축은행 사태가 주는 진정한 메.. 더보기
[창원반] 5/17_마케팅3.0: 고객을 팬으로 만드는 소셜 밸류 마케팅_문달주 IGM 교수 [창원반 수업풍경]5월 17일_ 마케팅3.0: 고객을 팬으로 만드는 소셜 밸류 마케팅_ 문달주 IGM 교수 참석자 :노진송_(주)익스트리플_대표이사, 송준_볼보건설기계코리아㈜_팀장, 신오섭_남도공업_대표, 안성진_마산청과시장㈜_대표이사, 이강미_SK증권_차장, 이광호_(주)디오티_대표, 이기정_(주)케이엠티_대표이사, 이동의_대형윅스㈜_대표이사, 이종우_모아전자주식회사_대표이사, 이준형_(주)경한코리아_실장, 임성근_(주)신진_대표이사, 장경진_경원벤텍_상무, 정택수_(유)정원테크_대표이사, 조희철_(주)원우성업_관리이사, 김봉중_(주)대신산업)팀장, 김진태_(주)KHPT_대표이사, 홍영기_(주)익스트리플_사원, 변보람_일림나노텍주식회사_팀장, 일림나노텍주식회사_신영재_팀장, 이구량_신승오앤에프_공장장,.. 더보기
[포항_강의안내_6월12일] 열정과 몰입의 조직, 긍정에서 해답을 찾다 _ 권상술 IGM 교수 열정과 몰입의 조직, 긍정에서 해답을 찾다 * 열정과 몰입의 조직, 긍정에서 해답을 찾다 전 직원을 S급 인재로 바꾸는 긍정 심리학매일 아침마다 피곤한 얼굴로 앉아 있는 직원들. 어르고 달래도 변하지 않는 우리 조직을 근본적으로 바꾸고 싶으십니까? ‘긍정혁명’이 바로 그 답입니다.긍정혁명이란 인간이 가진 따뜻하고 밝은 면을 집중 조명해 그 효과를 극대화하는 것을 의미하며 최근 미국을 중심으로 큰 화제가 되고 있습니다. 그 이유는 긍정혁명이 비단 개인의 행복을 추구하는 데에만 효과가 있는 것이 아닌, 조직의 생산성을 한층 끌어올리는 데에도 도움이 된다는 것이 밝혀졌기 때문입니다.조직의 성과를 극대화 시키는 긍정혁명. 이번 강의에서는 성공적인 긍정혁명을 하기 위한 체계적인 프로세스에 대해 살펴보겠습니다.■ .. 더보기

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